Proč kvalitní systém práce se zpětnou vazbou 360° umožňuje úspěšně řídit firmy a vytvářet motivující pracovní prostředí. Aneb co všechno potřebujete k tomu, aby to dobře dopadlo?    Podělíme se s Vámi o naše dlouholeté zkušenosti a odpovíme na Vaše otázky: Proč dělat průzkumy 360° zpětná vazba  – cíle a přínosy Na co si dát pozor, […]

Jsou důležité otázky, na které si při prezentaci musíme umět odpovědět.   Dělám tu prezentaci pro sebe nebo pro ně? Rozumí tomu ONI? Kdo tvoří hodnotu této prezentace?   Na tyto a mnohé další otázky najdeme společně odpověď.   Tématem Vás provede: Vít Špaňhel, M. A. Profesionál v oblasti komunikace, lektor a konzultant Vystudoval komunikace, PR […]

Jak posilovat schopnost profesionálního týmového napojení a improvizace – Situační uvědomění, Sebeuvědomění a intuitivní sladění týmu. Jaké jsou individuální zdroje tvořivosti a jak je naplno využít i díky vědomosti o fungování mozku. Jak kreativně řešit problémy v práci nebo na projektech tak, aby bylo řešení realizovatelné v praxi. Profesionalita není „křeč“ – jak vytvářet inovativní firemní kulturu […]

V našem HR Zoom Snack se budeme věnovat jednotlivým nástrojům, které jsou důležité pro všechny fáze života zaměstnance ve firmě. Aby to byl život skutečně šťastný a úspěšný, je potřeba myslet na to, že bez správných nástrojů a reálně konaných aktivit, toto nikdy nenastane. Náboru a výběru zaměstnanců jsme se věnovali už v samostatném HR Zoom Snack. […]

Téma Uncouscious Bias zní tajemně, protože už jen výraz nevědomí probouzí touhu po vědomém poznání toho, co se v hloubi naší „duše“ občas odehrává. Pochopení toho, jak jsou naše kognitivní funkce a racionální rozhodování ovlivněny tím, co občas nemáme pod kontrolou, je velmi důležité. I proto, abychom kvalitu našeho rozhodování zlepšovali a v konečném důsledku, […]

Jak ověřit schopnosti a zjistit potenciál lidí, se kterými chceme pracovat.   Na tomto online setkání Vás jeden z největších expertů na oblast diagnostiky, psychodiagnostiky a výběru lidí zasvětí do souvislostí jak postavit a pracovat s AC/DC.   Program: Rady a doporučení k přípravě a realizaci AC/DC Přínosy, rizika, etické principy AC/DC Komunikace s účastníky AC/DC Hodnoticí kritéria a […]

Program :  3 zdroje vytváření hodnoty – od fyzické práce po Emotionomics  Proces komunikace a výměny informací – proč je někdy online vlastně úplně mimo…  …vytváření řetězce chyb v organizacích a jak tomu zabránit  Saturace slasti – evoluční neuropsychologie motivace  Propojení „těla a duše“ – prožijte si to tady a teď – jak pozitivně měnit […]

Zveme Vás na mimořádnou akci vedenou zakladateli společnosti Martinem Kalendou a Vratislavem Kalendou. Budeme se zabývat aktuálními tématy v oblasti strategického rozvoje lidí ve firmách. V úvodní části se zaměříme na témata engagementu, agility a motivace ve firmách. V další části pro Vás máme ukázky nejatraktivnějších tréninků a novinek v diagnostice. Těšit se můžete na […]

Je to vědomý mindset, je to nastavení mysli, které máte pod kontrolou. Pozitivní myšlení není naše primární nastavení, ale je to způsob, jak se vypořádat s náročnými rozhodnutími a může fungovat i jako ultimátní time a stress management.   Najděte, co je pro Vás podstatné Zjistěte, co Vás v životě motivuje Neztrácejte čas a energii s věcmi, které […]

Dopřejte si transformační zážitek z workshopu "Leadership 5.1". Prozkoumejte moc emoční práce, naučte se efektivně motivovat a nacházet smysl ve své práci. Rozviňte své kritické myšlení, uplatněte "zdravý selský rozum" a naučte se navazovat hluboké vztahy. Připojte se k nám a objevte etický leadership jako klíč k úspěšnému vedení v 21. století.   Program :  […]